14.구직자역량 기초자료와 구직역량군

1.이력서-공식적인 홍보자료이자 마케팅도구 이다

            이력서를 통해 구직자의 성격,능력 직무 적합성등을 판단한다.

2.자기소개서-인성적인특징,성격의 장단점 ,단점을 극복해가는 과정을 기술

 

3.구직역량의 정의-구직이라는 상황에서 성공적으로 대응하여 이를 충족시킬수 있는 총체

 능력을 의미한다.

 

4.구직역량 의 4가지는 -구직지식군,구직기술군,구직태도군,직무적응군이다.

(암기팁:지식으로 기술을 얻고 그것으로 취업해서 직장인의 태도로 직무적응한다.)

역량군	하위역량
구직지식군	직장을 탐색하고 입직하기위해 갖추어야할 지식 *자기이해,구직일반상식,기본외국어지식,전공분야지식,구직희망분야지식 (암기팁:입직을 준비하는과정을 생각하며 연상해보자)
구직기술군	직장을 선택하고 그곳에 취업하기위해 필요한 실제적기술 *인적네트윅활용 ,의사소통,구직정보탐색,구직의사결정,구직서류작성 (암시팁:구직서류를 적기전까지 과정으로.인적테트윅활용하여 주변에게 의사소통 하며 그회사의 구직정보를 탐색한후 어디로 갈지 의사결정하고 이력서 제출한다)
구직태도군	직장에 취업하고 적응하기위해 갖추어야 할 태도 *직업윤리,긍정적사고,도전정신,글로벌마인드 (암기팁:긍적적사고로 도전하는 글로벌마인드)
직무적응군	직장에서 직무를 성공적으로 수행하고 지속적발전가능하게 하기위해 갖추어야 할능력 *대인관계,문제해결능력,자원관리능력,직무및 조직몰입 (암기팁:직장내에서의 능력으로 생각하자 직장내의 대인관계로 문제를 해결하고 회사의 자원관리하고 조직과 직무에 몰입)

 

.과제---구직역량의정의,구직역량의 4가지,구직역량의 하위역량의 4가지를 서술형문제로 공부해야합니다.

.암기꿀팁---표에 적혀있습니다. 찬찬히 읽어보시고 연상하시면서 외우시면 기억이 갑자기 안날때 연상하며

떠올릴수 있는 힘이 생깁니다.

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문제

1.구직역량4가지를쓰세요

2.다음은 구직역량중 무엇에 관한 설명인가?

직장을 선택하고 그곳에 취업하기위해 필요한 실제적 기술이다

인적네트웍활용.의사소통,구직정보탐색,구직의사결정,구직서류작성

 

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정답:1.구직지식군,구직기술군,구직태도군,직무적응군 2.구직기술군

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본 요약은 NCS학습모듈교재를 요약한것입니다. 교재중심의 공부가 합격의 지름길입니다.

합격에 도움되길 바래봅니다.